Ini 7 Program 100 Hari Kerja Direktur PDAM Trunojoyo yang Dipaparkan di Hadapan Wakil Rakyat

7 Program Direktur PDAM Trunojoyo
Direktur PDAM Trunojoyo, Sampang, Dani Darmawan. (FOTO : Arief Tirtana/MI)

maduraindepth.com – Direktur PDAM Trunojoyo Dani Darmawan mengurai tujuh program 100 hari kerjanya di hadapan wakil rakyat. Program tersebut dipaparkan saat dipanggil oleh Komisi II DPRD Sampang, beberapa waktu lalu.

Berikut tujuh program yang dipaparkan Dani Darmawan di hadapan wakil rakyat :


1. Pengoperasian Sumber Rubaruh

Langkah-Langkah:

  • Membentuk tim intern dengan mengadakan sosialisasi kepada warga sekitar sumber
  • Biaya sambungan gratis kepada warga sekitar sumber.
2. OPSIL (Operasi Sambungan llegal)

Langkah – Langkah:

  • Membentuk Satgas ” BIRU PUTIH”
  • Memberi peringatan / tegoran
  • Pemutusan sambungan bagi yang tidak sesuai ketentuan
  • Edukasi
3. Pengembangan Jaringan Dusun Kesenih dan Bajik

Langkah- Langkah

  • Survey eksisting
  • Pendataan Pelanggan PUDAM Trunojoyo Sampang
  • Pelaksanaan connect pipa (pengembangan jaringan)
  • Penertiban Pelanggan
  • Edukasi
4. Peningkatan Kinerja Karyawan dengan Perubahan SOTK (Struktur Organisasi dan Tata Kerja)

Langkah -Langkah:

  • Kajian terhadap Rasio Karyawan
  • Menambah 2 (dua) Jabatan baru setingkat Manajer
    – Manajer SP
    – Manajer Umum dan HRD
  • Pengembangan karier Karyawan melalui diklat.
  • Dilaksanakan spikotes dan presentasi bagi calon manajer
5. Memorandum of Understanding (MoU) dengan
Kejaksaan Negeri Sampang
6. Pengadaan Call Center

Langkah- Langkah

  • Untuk peningkatan pelayanan dengan cepat, efisien & profesional
  • Peningkatan fitur pelaporan
  • Mengurangi keluhan pelanggan
  • Kepuasan pelanggan adalah senyum kami
7. Pakta Integritas Bagi Karyawan dan
Maklumat Pelayanan

Langkah Langkah:

  • Komitmen bersama untuk peningkatan pelayanan
  • Tercapainya good corporate governance
  • Bersama-sama menandatangi pakta integritas